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江西国际公司第三工程分公司生产服务一线岗位招聘公告

江西国际公司第三工程分公司生产服务一线岗位招聘公告

2026-10-30

一、公司简介

江西国际公司于1983年经国务院批准成立,是由江西省国资委出资监管的省属一级国有企业。经过四十多年的发展,江西国际公司已成长为一家以境内外工程承包、境内外投资、建筑设计与咨询为主营业务,集矿产资源开发、国际贸易、国际会展,以及承担中国政府对外援助项目等为一体的综合性跨国公司。

第三工程分公司系江西国际公司的分公司,立足江西、辐射全国,主要承接房屋建筑、市政基础设施、水利水电等领域的工程施工与项目管理任务。目前,分公司在手项目主要包括:五山村小屯路15#、16#、17#、18#栋修缮改造项目、樟树市河西港城一体化城市配套基础设施EPC项目、国网江西超高压公司地下车库项目、国网江西超高压公司仓储及试验综合用房总承包项目、安福县横龙农产品冷链物流建设项目等。

二、招聘岗位

本次招聘岗位为中国江西国际经济技术合作有限公司第三工程分公司安福县横龙农产品冷链物流建设项目、河西港城一体化城市配套基础设施EPC项目临时用工人员,用工形式为劳务用工,岗位要求如下:

(一)基本条件

1. 具备良好的政治素质、道德品质和敬业精神,诚实守信,遵纪守法,作风正派。

2. 身体健康,具有良好的心理素质,吃苦耐劳,服从工作安排。

3. 遵守国有企业有关任职回避的相关规定,即应聘人员不得报考录用后即构成国有企业领导干部任职回避情形的岗位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导人员的用人单位的岗位。

(二)具有下列情形之一者,不得报名:

1. 因犯罪受过刑事处罚的人员。

2. 因受过党纪政务处分、违纪违规被用人单位解除劳动关系的人员。

3. 在公务员、事业单位、国有企业招录中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。

4. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

5. 不符合国有企业亲属回避、任职回避及工作回避等有关规定的人员。

6. 法律法规及上级文件规定的不得录用的其他情形。

(三)招聘岗位

本次招聘计划共4名,包含安全员、技术员、资料员、预算员岗。具体招聘岗位及要求详见《江西国际公司第三工程分公司2026年社会招聘岗位表(项目临时用工)》(附件1,以下简称《岗位表》)。

扫码获取《岗位表》

 

三、招聘流程

(一)报名

符合招聘条件的人员需提供个人简历、报名表、亲属回避及诚信承诺书(附件2,.docx格式和.pdf格式)以及相关证明材料分类整理,放入一个文件压缩包,打包发送至发送至江西国际公司第三工程分公司招聘邮箱(guojingjiantou@cjic.cn),邮件名称格式:2026年项目聘用+岗位名称+学校名称+专业及方向+姓名”。

扫码获取报名表、近亲属关系及诚信承诺书

 

应聘材料如下:

(1)本人签字的报名表、近亲属关系及诚信承诺书(.docx格式和.pdf格式)。

(2)个人简历(限1页纸,.pdf格式)。

(3)在读研究生及毕业生须提供已取得学历学位证书扫描件(.pdf格式),以及在“学信网”下载的《教育部学历证书电子注册备案表》(.pdf格式);留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》(.pdf格式)。

(4)招聘岗位明确要求的专业技术资格证书、职业资格证书等。

(5)与岗位匹配的工作经历证明材料,如工作单位开具的工作证明、劳动合同、社保缴纳记录等。

(6)其他应聘人员认为需要提供的材料。

* 上述材料中要求为.pdf格式的,须保存为高分辨率文件,确保通过A4纸张打印能清晰辨识所载内容

报名时间:即日起至2026年11月10日。

 

(二)资格审查

原则上,按照符合招聘条件的应聘者与招聘计划数不低于3:1的比例,择优筛选应聘者。未入围者不再另行通知。资格审查工作贯穿招聘工作全过程。

(三)考试考核

本次招聘采取直接面试方式,按计划招聘人数等额确定拟录用人选,拟录用人员的成绩不低于70分。

(四)体检、背景调查

体检合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。以适当形式对体检合格人员进行背景调查。

(五)确定拟聘人员、公示招聘结果

根据考试考核结果和体检、背景调查情况,确定拟录用人员,对拟录用人员通过公司官方媒体等渠道进行公示。

四、招聘联系方式

咨询电话:0791-86375360 监督电话:0791-86373635